中国江南航天集团是一个在40年前开始建设的包括30多个企事业单位、总资产近70亿元的军民结合型企业集团。在上个世纪九十年代末，通过科技创新和管理创新，构筑了军民融合的创新产业化示范平台，聚集创新资源，营造创新环境，大力加强科技创新，并在若干领域掌握一批核心技术，拥有一批自主知识产权，有一定国际竞争力的技术和品牌，为振兴区域经济和国防现代化建设提供了有力的支撑。

江南航天利用集团整体科技和人才优势，先后建立了2个研究开发部，1个计量测试技术研究所，3个省级工程技术中心，7个省级企业技术中心，2个部级专业技术中心，8个专业技术研究所，5个专业实验室等研发机构。并对进入创新人才名册的近1500名各类骨干人才按照“定期考核、动态管理”的原则，发放人才津贴，关心和提高骨干人才的工作和生活条件。这些措施对加强创新人才队伍建设和稳定骨干人才起到了有效的作用。近年来，先后在集团科技人员队伍中选拔产生了国家级专家6人，部委级专家13人，贵州省管专家4人，享受国务院政府特殊津贴134人。这些人大部分已成为集团科技创新的领军人物。

江南航天不断加强创新制度建设，积极引入竞争机制、评价机制、激励机制和约束机制。经过这四个方面的努力，集团的高科技园区建设和技术创新工作取得了较好成绩。2004年，集团技术中心在全国314家国家级技术中心综合排名中位居第52位，技术开发经费支出占销售收入比例排名为第26位，并荣获国家发改委、财政部、海关总署、税务总局联合授予的“国家认定企业技术中心成就奖”。2005年集团各单位科研机构共申请专利68项，其中发明专利24项。“十五”期间，集团在科技创新方面将投资63859万元，新增产值46.5亿元。形成以铝工业技术装备、锂离子电池、石油仪器、精密齿轮、液力变速器、超临界CO2流体萃取装置、石油开采用脉搏动缓冲器等为代表的一批民品正在成为集团新的经济增长点。

（摘自《江南航天报》）